Sowohl Manager als auch Vertriebler sollten Führung leben!

Manager, indem sie ihr Team stark leiten und kraftvoll vorausgehen. 
Vertriebler, indem sie ihre Kunden empathisch an die Hand nehmen.
Vertrauen zum Führenden ist in beiden Fällen die Basis.

Aber kann jeder Manager oder Vertriebler von sich wirklich behaupten, vertrauensvoll führen zu können?

Jede Selbstentwicklung setzt ausschließlich dann ein, wenn die Reflexion in Hinblick auf die eigene Person gewährleistet ist. Auch im Berufsleben.
Doch sowohl Manager als auch Vertriebler sind diesbezüglich oftmals auf einsamen Posten. 

 

 

Genau hier setzt die Managerschmiede an!

Durch unsere nachhaltigen Premiumseminare lernen die Teilnehmer, sich selbstständig objektiv zu reflektieren und zu entwickeln.
Wir fackeln nicht lange, wir zünden!
Wir reden nicht, wir handeln!
Die Managerschmiede formt Manager und Vertriebler.
Wir feuern sie an und formen sie, damit sie ihr eigenes Meisterstück werden. Die beste Version ihrerselbst!

 

 

Schmiede als Transformationsprozess.

Der Begriff der Schmiede ist unser Bild für einen kontinuierlichen Prozess der Transformation:

Schritt 1

Zunächst benötigen die Seminarteilnehmer Input.

Schritt 2

Step by step lernen sie, sich zu reflektieren und zu hinterfragen.

Schritt 3

Mit unserer Hilfe bringen sie intellektuelle Flexibilität in ihre bisherige Form.

 

Ziel

Durch unserere Seminare sind sie nachhaltig in der Lage, sich selbstständig umzuformen bzw. zu entwickeln. Im Kern bleiben sie dabei ganz sie selbst. Nach dem Seminar stehen sie jedoch klarer und stärker für ihre Werte und Entscheidungen ein – und das authentischer denn je zuvor!